金山網訊 3月13日下午，鎮江公交第三分公司召開第三屆六次職工代表大會。會議全面總結2025年工作成效、深入剖析發展短板，精準部署2026年“十五五”開局之年重點工作任務，三分公司職工代表共計37人參加會議。

會上，三分公司經理許宏斌同志宣貫有限公司職代會精神并作題為《行穩致遠啟新程 聚力攻堅向未來 全力書寫公交“十五五”開局高質量發展新篇章》的行政工作報告，既全面復盤2025年工作亮點，也客觀指出發展中的問題，并圍繞有限公司“高效、綠色、智慧、安全、多元”發展定位，落實“八大行動”，錨定“六個奮斗”目標，部署2026年分公司聚焦重點、精準發力，抓實抓細五項重點工作：一要錨定風險防控，筑牢安全發展底線；二要深耕營運主業，推動提質增效升級；三要強化科技賦能，夯實機務保障基礎；四要加強黨建引領，鍛造高素質職工隊伍；五要深化精細管理，凝聚發展強大合力。

會議還依次開展多項議程，條口領導對三分公司2026年度績效考核修改方案進行解讀，全體代表組織討論完成相關事項表決；各車隊、科室代表現場遞交2026年度目標責任狀，層層壓實發展責任。

此次職代會號召，全體干部職工要以此次職代會為新起點，以飽滿的熱情、務實的作風、有力的舉措，攻堅克難、奮勇爭先，抓實抓細五項重點工作，以實際行動推動分公司高質量發展，為鎮江公交“十五五”發展開好局、起好步貢獻三分公司力量。（陳滔）